墨西哥fondos de ahorros

你把fondos de ahorros当成绩效了？墨西哥正规公司都有这个东西，就是每月从你的收入里扣除一部分，然后等到年底或者每到满一年工作时间之后会双倍返还（当然还会扣税），为的就是防止老墨过度消费。一般这里你得谈总包，就是年薪，一般不谈月薪。

楼主可能误会了，这间公司提供的完全不是Fondo de ahorros 的模式，如果是的话我当然也欣然接受，所谓的fondo de ahorros 的模式是你自己每个月从*已获得谈定的薪资*中拨款一定比例的工资到你的这个专用帐户而企业主也会额外加码给你拨一些钱进去的，比例通常只是几个点而已，所以fondo de ahorros 其实只是一种福利，但是我现在所说的状况是，跟你谈定的工资的拆成64比或者55比，也就是你每个月只会领到工资的60% ，另外的40%年底一次发放，但是楼主请注意这个百分之40或50是当作绩效奖金的，根据公司营运状况而定，也就是说你不一定拿的到

不知道为什么，感觉很多刚来这里的中国人自带很大的优越感，有点看不起老墨，自己本来就对他们先设置了滤镜。其实真诚都是相互的，薪资有可能是误解，摊开来说明白不就行了么？。。你觉得人家恶心，可能人家还觉得你不讲信用，本来说好的薪资你又往上加了。。诚心建议你还是找中资企业，或者自己创业靠谱，因为你本来就看不起本土求职工作。。